2021
11-14
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整合营销案例分析(整合营销例子) NEW
上期说完单个产品如何创新,那我们再来聊一聊品牌创新——如何通过整合营销来打造全新的玩法,让消费者对于品牌的概念会更强,从而提高整个忠诚度。
我们可以从左边看到,首先,兰蔻开办了一个巨物化的装置空降巴黎,打造国内国外曝光量6000万+。
兰蔻限时店也空降北京三里屯。在店内可以通过扫二维码在线下单,新零售网红拍照,现场体验的方式融合在一起,并且通过明星引流来引发社交媒体的自发传播,从站内到站外都进行了...
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淘宝网和天猫的小二,是阿里所有业务模块中的勇中之勇,精中之精,是创造无数中国电商奇迹背后的商家推手。过去十数年中,他们因为掌控行业发展方向和阿里平台的流量而成为公司内部和外部商家层面所倚重与敬仰对象,今天却因为两个人的出现,遭到了空前的冷遇,甚至是被抛弃。
据10月20日天猫双11预售首日战报,平台王牌...
近日,抖音电商全面开启“超级新品”计划,帮助新品在抖音实现更快爆发。新锐头皮护理品牌Spes诗裴丝凭借新品好物“免洗蓬松喷雾”成功入选。Spes诗裴丝也凭借强大的产品力实现销量和口碑的双丰收,经常出现“上架秒没”的火爆场面,Spes免洗蓬松喷雾快速登顶抖音9月爆款新品榜第一名。
“超级新品”是“抖in好奇新”计划中最受瞩目的一环,旨在通过整合平台重磅资源扶持出现象级超级新爆品。Spes诗裴丝在8月推出的“Spes免洗蓬...
1、负责企业对外的公众号运营及抖音账号运营管理工作,根据公司和员工的实际情况,制定多方位、多渠道、多种形式的企业文化宣传方案和途径;
2、组织编辑公司宣传资料,做好公司品牌和文化宣传;撰写企业文化宣传稿,向新闻媒体投稿,树立企业形象和品牌;
3、负责公司愿景、使命、价值观,挖掘企业精神,采集典型的企业文化案例,策划组织面向企业、面向客户的文化宣传工作;
4、组织公司各类员工活动,提升文化认同感,...
2.公司所属各单位中,工期在三年以上的项目及新开工重点项目参照本手册执行,其他项目遵照所属单位要求执行。
本次发布的指导手册主要有五个篇章的内容,分别是精神文化、制度文化、行为文化、物质文化以及案例。
本章主要介绍了中国能建三种精神、五种文化理念、1466战略,葛洲坝集团四大使命、五个一经营理念以及葛洲坝精神谱系等。同时,指导手册要求各单位、区域分公司、直属项目公司应做好两级集团精神文化宣贯工作,...
近段时间,“酒桌文化”、“取消996”成为人们的热议话题,女性权益受损等现象引发公众对企业文化的思考,很多企业被诟病“企业文化出了问题”。企业文化较通行的定义是:企业组织在长期生产经营过程中,所形成的并为全体成员遵守和奉行的价值观、基本信念和行为准则,主要包括企业价值观、企业形象、经营理念、团体意识等内容。企业文化对企业的长远发展具有重要意义,关系到职场人的工作体验与个人成长。
智联招聘自2005年开始举办最佳雇主活动,持续跟踪企业雇主品...